Change management strategy as a success factor

Change management strategy as a success factor

A compass with several consulting colleagues presents change management strategies as a success factor.

Every company must manage changes from time to time.

For example, this can be in dealing with new software, new access systems or a new security awareness project. An aspect common to all projects is that the change must be accepted and implemented by the employees. A change management strategy for the planning and implementation of the project can help achieve this.

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